【求索】为建设“重要窗口”注入红色动能

　　在全市深入学习贯彻习近平总书记在浙江考察时重要讲话精神的关键节点上，市委与时俱进提升温州人精神，赋予“追求卓越、守正出新、富于创造、大气包容、美美与共、奋斗奋进”的时代内涵，必将有力推动全市上下奋力当好“重要窗口”建设者维护者展示者，必将有力引领全体温州人续写好新时代创新史。基层党组织和广大党员干部是续写创新史的关键主体、重要力量，我们将进一步激扬新时代温州人精神，持续擦亮“瓯江红”基层党建品牌，进一步建强“红色堡垒”、锻造“红色先锋”、激活“红色引擎”，努力为建设“重要窗口”注入强大“红色力量”。

　　坚守卓越之心

　　在主动对标对表中争创一流

　　追求卓越、创先争优是温州人精神的核心品质，也是组织部门代代传承的优良作风。近年来，组织部门始终坚持“大抓基层、大抓基础”，基层党建考核连续3年位居全省前列，“消薄增收”考核连续两年全省第一。站在新起点，我们将始终与周边最强地区对标，紧盯长三角其他26个核心城市，找准比学标杆，锁定提升目标，同强者赛、与先进比，以高质量基层党建助推全市各项工作争先晋位。始终与国内最好做法对标，全面学习借鉴北京、上海、深圳等地先进做法，既用好“他山之石”，又防止“拿来主义”，扎实推动基层党建跨越提升，努力实现“单项突破”向“全面提升”转变。始终与历史最高水平对标，拿出高点起跳的胆识和魄力，不断提升标准、抬高标线，努力在更多领域争创新佳绩、再上新台阶。

　　锚定治理之效

　　在夯实基层基础中彰显作为

　　提升基层治理效能是建设“重要窗口”的题中之义，是激扬新时代温州人精神的目标指向，也是组织工作的重要任务。今年，组织工作的重头戏是村社换届，而且正处在村社组织任期三年改五年分界期、全面“一肩挑”实践期、村规模调整融合期、“三类人员”清理平复期、疫情防控常态化考验期这一“五期叠加”特殊时期，夯实基层基础的机遇前所未有、挑战前所未有。面对新形势新要求，我们将以高质高效换届巩固治理根基，坚持最强领导、立起最高标准、做好最全准备，扎实推进“六清”行动，大力推动融合发展，精心做好换届试点，稳妥有序全面推进，确保换出“忠诚担当好头雁、堪当重任好班子、创业奋进好气象、风清气正好生态、干群齐心好局面”。以壮大集体经济提升发展动能，以集体经济项目集中开工为抓手，谋划实施一批抗风险能力强的发展项目，推动村级集体经济发展再添新动力。以组织体系严密治理体系，总结运用好疫情期间“村自为战”经验做法，加速推动“治理网”与“党建网”双网融合，不断提升党建引领基层治理效能。以精准教育促进先锋引领，坚持教育内容与党员需求相一致、教育形式与党员实际相契合，下大力气建设“瓯江红·智慧E网通”平台，不断引导党员干部在急事难事前敢于出击、敢战能胜，持续放大红色先锋引领效能。

　　高举改革之旗

　　在持续创新创造中再塑品牌

　　当前，党的建设领域还面临一些难点、堵点，必须继续高举改革旗帜，进一步发扬基层首创精神，大力推动组织工作破立并举、守正出新。我们将着力用好主抓手，更高质量履行好组织部作为党的建设制度改革牵头部门职责，抓谋划、抓协调、抓推进，统筹抓好村社书记主任“一肩挑”、“红色管家”2.0版、党组织设置模式创新等改革项目，努力为全面深化改革增添“组工色彩”。着力形成引爆点，坚持工作载体化、载体项目化、项目具体化，对照改革项目清单挂图作战、跑表计时，特别是聚焦干部为事业担当、组织为干部担当“两个担当”良性互动，全力推进干部大监督工作机制、龙港党建引领基层治理等具有探路意义的关键改革项目，切实形成品牌效应。着力扩大影响力，加速实施“传统优势制造业党建提升”“五大新兴产业党建提速”“小微企业党建提质”计划，特别是针对复工复产中产业链上下游联动难、同步难、配套难等“卡脖子”问题，不断深化产业链党建联盟这一组织创新，提升两新党建实质作用，全力助推经济“半年正增长、全年高质量”。

　　李坚

　　市委组织部副部长、市委两新工委书记